“屬地區域”目視化管理1.生產裝置區、罐區設置安全通道和風向標。2.廠區設有必要的緊急匯合點。3.泵房設有“當心”、“注意通風”等安全標識。4.消防房為紅色,房門有“禁止亂動消防器材”的安全標識,房內有“消防器具配備地點及數量”說明(示意圖)。5.裝置區設有:“必須戴安全帽”、“必須系安全帶”、“必須穿防護鞋”、“必須戴護目鏡”、“必須戴防護手套”、“當心絆倒”、“當心落物”、““當心墜落”、“注意安全”,“禁止拋物”、“當心滑跌”和“當心落物”等標識。6.配電箱(柜、盤)處必須設置“當心觸電”標志,控制開關有統一規范控制對象標識,地面設有絕緣膠墊。7.如果線路上有人工作,應在線路斷路...
倉庫目視化管理內容: 一、物品管理 1、明確倉庫中物品的名稱與用圖,設置醒目標識以及顏色來區分。 2、倉庫物品的定位放置管理,用有顏色的區域線劃分區域,建立標識來區分確定。 二、作業管理 1、明確作業計劃,制定包含入庫、提貨計劃與實際情況核對的表格。 2、按照要求正確實施作業,出現問題及時記錄。 3、規范作業區域,在分界線劃分好的指定區域作業。 三、質量管理 1、防止人為失誤出現的質量問題,懸掛質量風險宣傳板。 2、對倉庫人員進行作業的監管,并做好觀察結果記錄。 3、及時處理質量問題,記錄下時間原因分析及處理結果。 四...
目視管理的類別1.紅牌作戰紅牌,適宜于5S中的整理,是改善的基礎起點,用來區分日常生產活動中非必需品,掛紅牌的活動又稱為紅牌作戰。2.看板管理用在5S的看板作戰中,使用的物品放置場所等基本狀況的表示板。它的位置在哪里?做什么,數量多少,誰負責,甚至說,誰來管理等等重要的項目,讓人一看就明白。因為5S的推動,它強調的是透明化、公開化,因為目視管理有一個先決的條件,就是消除黑箱作業。3.信號燈或者異常信號燈在生產現場,現場的管理人員必須隨時知道,作業員或機器是否在正常地開動,是否在正常作業,信號燈是工序內發生異常時,用于通知管理人員的工具。4.操作流程圖5.反面教材6.提醒板7.區域線8.警示線9...
目視管理的范圍1)人的行動;2)廠房、辦公室的狀態、名字、用途、使用或聯絡方法;3)設備、裝備狀態;4)材料及備品狀態、數量、位置、品名、用途;5)器工具的狀態、數量、位置、品名、用途、使用方法;6)制造方法、條件的標準;7)生產的進行狀態、顯示看板;8)文件的保管取拿方法;9)其它情報/管理信息。目視管理的道具1)油漆、膠帶、看板、顏色;2)文字、數字、線條、箭頭;3)一覽表、圖表、照片;4)感溫紙、燈信號、有聲信號;5)特殊設施、FOOL-PROOF傻瓜裝置等。目視管理的推行步驟1)先明確目視管理的目的;2)確定實現目的的管理要害部位;3)準備管理部位的目視管理的模擬道具和材料;4)制作并...
看板就是表示出某工序何時需要何數量的某種物料的卡片,是傳遞信號的工具。現場人員借助于看板,可以實現目視化管理,并利用形象直觀,色彩適宜的各種視覺感知信息(表格、圖形、數據、顏色)來組織、管理和改善現場生產活動,同時可以一目了然地發現異常狀態及問題點的管理方式的一種管理工具--"用眼睛來管理"。看板的功能:1.生產計劃發布:將生產計劃實時發布到生產現場;2.實時產量統計:實時收集生產現場產量;3.生產線異常通知:出現缺料、設備故障等異常,實時通報相關人員;4.處理流程跟進:跟進異常處理過程,督促相關人員及時處理;5.生產效率統計:統計生產效率,并對各生產線效率進行統計分析;6.異常狀況統計:統計...
目視管理的作用1)想要管理的地方一目了然;2)易知正常與否,且誰都能指出;3)從遠處就能辨認出正常與異常;4)任何人使用都同樣方便;5)任何人都容易遵官運亨通,容易更改;6)有助于把作業場所變得明亮、整潔;7)有助于維持安全、愉快的環境;8)營造員工和顧客滿意的場所。目視化管理的特點以視覺信號顯示為基本手段,大家都能夠看得見。要以公開化,透明化的基本原則,盡可能的將管理者的要求和意圖讓大家看得見,借以推動自主管理或叫自主控制。現場的作業人員可以通過目視的方式將自己的建議、成果、感想展示出來,與領導、同事以及工友們進行相互交流。所以說目視化管理是一種以公開化和視覺顯示為特征的管理方式,也可稱為看...
信號燈的種類:1)發音信號燈適用于物料請求通知,當工序內物料用完時,或者該供需的信號燈亮時,擴音器馬上會通知搬送人員立刻及時地供應,幾乎所有的工廠的主管都一定很了解,信號燈必須隨時讓它亮,信號燈也是在看板管理中的一個重要的項目。2)異常信號燈用于產品質量不良及作業異常等異常發生場合,通常安裝在大型工廠的較長的生產、裝配流水線。一般設置紅或黃這樣兩種信號燈,由員工來控制,當發生零部件用完,出現不良產品及機器的故障等異常時,往往影響到生產指標的完成,這時由員工馬上按下紅燈的按鈕,等紅燈一亮,生產管理人員和廠長都要停下手中的工作,馬上前往現場,予以調查處理,異常被排除以后,管理人員就可以把這個信號燈...
“屬地區域”目視化管理1.生產裝置區、罐區設置安全通道和風向標。2.廠區設有必要的緊急匯合點。3.泵房設有“當心”、“注意通風”等安全標識。4.消防房為紅色,房門有“禁止亂動消防器材”的安全標識,房內有“消防器具配備地點及數量”說明(示意圖)。5.裝置區設有:“必須戴安全帽”、“必須系安全帶”、“必須穿防護鞋”、“必須戴護目鏡”、“必須戴防護手套”、“當心絆倒”、“當心落物”、““當心墜落”、“注意安全”,“禁止拋物”、“當心滑跌”和“當心落物”等標識。6.配電箱(柜、盤)處必須設置“當心觸電”標志,控制開關有統一規范控制對象標識,地面設有絕緣膠墊。7.如果線路上有人工作,應在線路斷路...
企業象征圖案是為了配合基本要素在各種媒體上廣泛應用而設計在內涵上要體現企業精神,引起襯托和強化企業形象的作用。通過象征圖案的豐富造型,來補充標志符號建立的企業形象,使其意義更完整、更易識別、更具表現的幅度于深度。象征圖案在表現形式上采用簡單抽象并與標志圖形既有對比又保持協調的關系,也可由標志或組成標志的造型內涵來進行設計。企業提出的標語口號是企業理念的概括,是企業根據自身的營銷活動或理念而研究出來的一種文字宣傳標語。企業標語口號的確定要求文字簡潔、朗朗上口。準確而響亮的企業標語口號對企業內部能激發出職員為企業目標而努力,對外則能表達出企業發展的目標和方向,提高企業在公眾心理的印象,其主要作用是...
信號燈的種類:1)發音信號燈適用于物料請求通知,當工序內物料用完時,或者該供需的信號燈亮時,擴音器馬上會通知搬送人員立刻及時地供應,幾乎所有的工廠的主管都一定很了解,信號燈必須隨時讓它亮,信號燈也是在看板管理中的一個重要的項目。2)異常信號燈用于產品質量不良及作業異常等異常發生場合,通常安裝在大型工廠的較長的生產、裝配流水線。一般設置紅或黃這樣兩種信號燈,由員工來控制,當發生零部件用完,出現不良產品及機器的故障等異常時,往往影響到生產指標的完成,這時由員工馬上按下紅燈的按鈕,等紅燈一亮,生產管理人員和廠長都要停下手中的工作,馬上前往現場,予以調查處理,異常被排除以后,管理人員就可以把這個信號燈...
企業象征圖案是為了配合基本要素在各種媒體上廣泛應用而設計在內涵上要體現企業精神,引起襯托和強化企業形象的作用。通過象征圖案的豐富造型,來補充標志符號建立的企業形象,使其意義更完整、更易識別、更具表現的幅度于深度。象征圖案在表現形式上采用簡單抽象并與標志圖形既有對比又保持協調的關系,也可由標志或組成標志的造型內涵來進行設計。企業提出的標語口號是企業理念的概括,是企業根據自身的營銷活動或理念而研究出來的一種文字宣傳標語。企業標語口號的確定要求文字簡潔、朗朗上口。準確而響亮的企業標語口號對企業內部能激發出職員為企業目標而努力,對外則能表達出企業發展的目標和方向,提高企業在公眾心理的印象,其主要作用是...
目視管理的類別1.紅牌作戰紅牌,適宜于5S中的整理,是改善的基礎起點,用來區分日常生產活動中非必需品,掛紅牌的活動又稱為紅牌作戰。2.看板管理用在5S的看板作戰中,使用的物品放置場所等基本狀況的表示板。它的位置在哪里?做什么,數量多少,誰負責,甚至說,誰來管理等等重要的項目,讓人一看就明白。因為5S的推動,它強調的是透明化、公開化,因為目視管理有一個先決的條件,就是消除黑箱作業。3.信號燈或者異常信號燈在生產現場,現場的管理人員必須隨時知道,作業員或機器是否在正常地開動,是否在正常作業,信號燈是工序內發生異常時,用于通知管理人員的工具。4.操作流程圖5.反面教材6.提醒板7.區域線8.警示線9...
目視化的管理成果:1、傳達并揭示有關工作上的發展狀況和發生的事實,直觀的判斷出是否正常;無需記憶,容易判斷,精度高。2、能激發員工興趣,并能促進其積極參與經營的活動。3、與員工達成共識,以相同的想法與理念朝共同的目標前進。4、作為公司全員判斷的基準,并采取正確行動。無論誰去判斷結果不會因人而異。5、提高企業形象。顯示一個企業的管理水平較有力的工具。6、強化企業體質。不論是進行作業標準化、異常檢討、原因追究、改善活動,目視管理多項工具都能使生產達到自動化境界,讓相關人員自動發現異常,進而矯正。聞名的豐田生產方式,就是運用目視管理的較好范例之一。上海思坡特公司為您提供專業目視化管理規劃及實施方案,...
目視化管理落實現物管理利用看板、標示、顏色、物品儲位示意圖等目視管理工具,力行現物的定名稱、定位置、定數量等三定原則,因此,為了順利發揮現物管理的機能,主要管理工具如下:1、導入5S活動;藉責任區的規劃以明確保管責任2、推廣目視管理:透過目視管理工具的巧思,將應遵守的規定手續加以標準化,如:①隨著貨品的收發,傳票能正確掌握現物及其數量。②建立現物儲位體系,并納入資訊處理體系,以得于快速掌握整體現物的位置資訊。3、徹底定期實施盤點;以確認帳面之名稱、數量、位置是否懷實際現物一致,藉此指出缺失。例如:A有帳無物B已移轉其他部門,卻未辦理移轉手續C放置地點已變動,卻未辦理更正手續D已達報廢期限,卻未...
目視管理的作用1)想要管理的地方一目了然;2)易知正常與否,且誰都能指出;3)從遠處就能辨認出正常與異常;4)任何人使用都同樣方便;5)任何人都容易遵官運亨通,容易更改;6)有助于把作業場所變得明亮、整潔;7)有助于維持安全、愉快的環境;8)營造員工和顧客滿意的場所。目視化管理的特點以視覺信號顯示為基本手段,大家都能夠看得見。要以公開化,透明化的基本原則,盡可能的將管理者的要求和意圖讓大家看得見,借以推動自主管理或叫自主控制。現場的作業人員可以通過目視的方式將自己的建議、成果、感想展示出來,與領導、同事以及工友們進行相互交流。所以說目視化管理是一種以公開化和視覺顯示為特征的管理方式,也可稱為看...
推進目視管理的注意事項一、對事不對人當出現問題時要協助當事人來共同查找原因并進行改善,千萬不要說以下傷害感情的話,比如:“你是怎么搞的?你還想不想干了?”“我從來沒見過像你這么笨的人。”“我告訴你這樣做,你卻偏要那樣做,又出毛病了吧,你自己看著辦吧。”這些話都是比較傷人感情的話。要特別注意,進行目視管理的目的是使這個企業、團隊都能更好。所以人犯了錯,你要針對事情去解決問題,千萬注意要對事而不是對人,因為語言稍微不慎,就很有可能在企業內部造成不良影響。尤其是有的同事平常有各種嫌隙的,在推進或者審核過程中就應該更加注意。我們只是判定事情對或不對,而不是根據這個人來判定他做的事情對或錯。二、要標準化...
目視管理的類別1.紅牌作戰紅牌,適宜于5S中的整理,是改善的基礎起點,用來區分日常生產活動中非必需品,掛紅牌的活動又稱為紅牌作戰。2.看板管理用在5S的看板作戰中,使用的物品放置場所等基本狀況的表示板。它的位置在哪里?做什么,數量多少,誰負責,甚至說,誰來管理等等重要的項目,讓人一看就明白。因為5S的推動,它強調的是透明化、公開化,因為目視管理有一個先決的條件,就是消除黑箱作業。3.信號燈或者異常信號燈在生產現場,現場的管理人員必須隨時知道,作業員或機器是否在正常地開動,是否在正常作業,信號燈是工序內發生異常時,用于通知管理人員的工具。4.操作流程圖5.反面教材6.提醒板7.區域線8.警示線9...
目視管理提高安全管理的措施:從機械的除銹、油漆開始,進行配管、閥門、開關類的標示、標志,及安全標示的統一制作等,主要活動項目如下:(1)物品的對策①機械設備的噴色(以利于查漏及修理)②回轉部安全蓋子的噴色及轉向的箭頭標示③操作盤字幕的中文化、緊急停止押扣開關的標示④高壓危險標示⑤管類著色的區分,如液體/氣體種類/流向/閥門關閉的標示⑥高溫危險標示或貼以熱標示⑦溶劑、試藥的分色標示⑧吊車的方向標示(2)人員的對策①作業基準的重點標準、重點訓示②機械運轉中或停止中的標示③開關的分色標示,以防止誤操作④危險場所嚴禁入內的標示或欄桿⑤凸起物的著色標示⑥堆積高度限制的標示⑦門的開關標示企業倉庫目視化管理...
應用要素系統設計即是對基本要素系統在各種媒體上的應用所做出具體而明確的規定。當企業視覺識別較基本要素標志、標準字、標準色等被確定后,就要從事這些要素的精細化作業,開發各應用項目。當各種視覺設計要素在各應用項目上的組合關系確定后,就應嚴格地固定下來,以期達到通過同一性、系統化來加強視覺祈求力的作用。應用要素系統大致有如下內容。辦公事務用品的設于制作應充分體現出強烈的統一性和規范化,表現出企業的精神。其設計方案應嚴格規定辦公用品形式排列順序,以標志圖形安排、文字格式、色彩套數及所有尺寸依據,以形成辦公事務用品的嚴肅、完整、精確和統一規范的格式,給人一種全新的感受并表現出企業的風格,同時也展示出現代...
目視化管理內容包括:1、物品管理日常工作中,需要對工裝夾具、計量儀器、設備的備用零件、消耗品、材料、在制品、完成品等各種各樣的物品進行管理。“什么物品、在哪里、有多少”及“必要的時候、必要的物品、無論何時都能快速取出放入”成為物品管理目標。2、作業管理工廠中的工作是通過各種各樣的工序及人組合而成的。各工序的作業是否是按計劃進行?是否是按決定的那樣正確地實施呢?在作業管理中,能很容易地明白各作業及各工序的進行狀況及是否有異常發生等情況是非常重要的。3、設備管理近幾年來,隨著工廠機械化、自動化的進行,單靠一些設備維護人員已很難保持設備的正常運作,現場的設備操作人員也被要求加入到設備的日常維護當中。...
視覺識別系統設計是較外在、較直接、較 具有傳播力和影響力力的設計。該設計是將企業標志的基本要素,以強力方針及管理系統有效地展開,形成企業固有的視覺形象,透過視覺符號設計出經營者的理念、精神,有效地推廣企業及其產品的聞名度和形象。視覺識別系統設計將企業識別的基本精神充分地體現出來,使企業產品明星化,同時對推進產品進入市場進行促進。該系統設計通過視覺表現企業的經營理念和精神文化,形成獨特的企業形象。視覺識別系統是將企業識別系統中較 具傳播力和影響力力的部分體現出來而被大眾接受,運用系統、統一的視覺符號系統,使受眾實現對企業或產品品牌形象的快速識別與認知,在企業對外宣傳和企業識別上能產生極具價值、較...
信號燈的種類:1)發音信號燈適用于物料請求通知,當工序內物料用完時,或者該供需的信號燈亮時,擴音器馬上會通知搬送人員立刻及時地供應,幾乎所有的工廠的主管都一定很了解,信號燈必須隨時讓它亮,信號燈也是在看板管理中的一個重要的項目。2)異常信號燈用于產品質量不良及作業異常等異常發生場合,通常安裝在大型工廠的較長的生產、裝配流水線。一般設置紅或黃這樣兩種信號燈,由員工來控制,當發生零部件用完,出現不良產品及機器的故障等異常時,往往影響到生產指標的完成,這時由員工馬上按下紅燈的按鈕,等紅燈一亮,生產管理人員和廠長都要停下手中的工作,馬上前往現場,予以調查處理,異常被排除以后,管理人員就可以把這個信號燈...
交通工具是一種流動性、公開化的企業形象傳播方式其多次的流動并給人瞬間的記憶,有意無意地建立起企業的形象。設計時應具體考慮它們的移動和快速流動的特點,要運用標準字和標準色來統一各種交通工具外觀的設計效果。企業識標標志和字體應醒目,色彩要強烈才能引起人們注意,并較大限度地發揮其流動廣告的視覺效果。主要包括轎車、中巴、大巴、貨車、工具車等。企業整潔高雅的服裝服飾統一設計,可以提高企業員工對企業的歸屬感、榮譽感和主人翁意識,改變員工的精神面貌,促進工作效率的提高,并導致員工紀律的嚴明和對企業的責任心,設計是應嚴格區分出工作范圍、性質和特點,符合不同崗位的著裝。主要有經理制服、管理人員制服、員工制服、禮...
目視管理透明度高,便于現場人員互相監督,發揮激勵作用實行目視管理,對生產作業的各種要求可以做到公開化。干什么、怎樣干、干多少、什么時間干、在何處干等問題一目了然,這就有利于人們默契配合、互相監督,使違反勞動紀律的現象不容易隱藏。例如,根據不同車間和工種的特點,規定穿戴不同的工作服和工作帽,很容易使那些擅離職守、串崗聊天的人處于眾目睽睽之下,促其自我約束,逐漸養成良好習慣。又如,有些地方對企業實行了掛牌制度,單位經過考核,按好、良好、較差、劣等四個等級掛上不同顏色的標志牌;個人經過考核,有序與合格者佩戴不同顏色的臂章,不合格者無標志。這樣,目視管理就能起到鼓勵先進,鞭策后進的激勵作用。總之,大機...
視覺識別系統(簡稱VI,英文VisualIdentity的縮寫)是運用系統的、統一的視覺符號系統。視覺識別是靜態的識別符號具體化、視覺化的傳達形式,項目較多,層面較廣,效果更直接。視覺識別系統屬于CIS中的VI,用完整、體系的視覺傳達體系,將企業理念、文化特質、服務內容、企業規范等抽象語意轉換為具體符號的概念,塑造出獨特的企業形象。視覺識別系統分為基本要素系統和應用要素系統兩方面。基本要素系統主要包括:企業名稱、企業標志、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口語、市場行銷報告書等。應用系統主要包括:辦公事務用品、生產設備、建筑環境、產品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟、招牌、標識牌、櫥窗、陳...
通告、海報都是在告知,是目視管理的一種常用的方法。宣傳方法中,方法涉及得面很廣,主要是能引起很多人的注意。所以要特別重視。布告通告欄的注意事項:1)要在指定場所張貼,不要隨便地到處張貼。2)要清楚地區分適用范圍,并標明是緊急,或對外,或是職員通訊等各種內容的字樣。3)指明有效的期限或隨時更新,海報必須符合一定的規格,并配合適當的尺寸,文字以及圖畫。4)事先應該測量好它的距離,懸掛的位置,不要讓這些海報擋道或阻礙通行。5)如果海報貼在墻壁上,必須牢固地固定好,以免打開窗戶時或者行人走過時被風刮到地上。6)通告的內容可以手寫,但必須整潔易讀,較好使用計算機打印文字或圖畫,放置此類物品的高度和地點都...
目視管理的范圍1)人的行動;2)廠房、辦公室的狀態、名字、用途、使用或聯絡方法;3)設備、裝備狀態;4)材料及備品狀態、數量、位置、品名、用途;5)器工具的狀態、數量、位置、品名、用途、使用方法;6)制造方法、條件的標準;7)生產的進行狀態、顯示看板;8)文件的保管取拿方法;9)其它情報/管理信息。目視管理的道具1)油漆、膠帶、看板、顏色;2)文字、數字、線條、箭頭;3)一覽表、圖表、照片;4)感溫紙、燈信號、有聲信號;5)特殊設施、FOOL-PROOF傻瓜裝置等。目視管理的推行步驟1)先明確目視管理的目的;2)確定實現目的的管理要害部位;3)準備管理部位的目視管理的模擬道具和材料;4)制作并...
目視管理的概念目視管理是指通過視覺采集信息后,利用大腦對其進行簡單判斷(并非邏輯思考)而直接產生“對”或“錯”的結論的管理方法以。這種方法比較大的優點就是直接、快捷,因而被現代制造型企業所普遍采用。簡單地講,目視管理就是用眼睛看得懂而非大腦想得通的管理方法。目視管理常見的實施手法1)示意圖形;2)顏色標識;3)數字化標識;4)靜態事物動態化;5)展示牌;6)聲音提示。目視管理四要素目的1、判斷標準一目了然,所采取措施的準確性有保證2、防止人為失誤3、事先預防各類隱患和浪費原則1、視覺化:徹底進行色彩、形狀、聲音等管理2、透明化:企業內部無論是管理還是信息都徹底變成“透明魚缸”3、界限化:正常與...
企業的標準字體包括中文、英文或其它文字字體,標準字體是根據企業名稱、企業牌名和企業地址等來進行設計的。標準字體的選用要有明確的說明性,直接傳達企業、品牌的名稱并強化企業形象和品牌祈求力。可根據使用方面的不同,采用企業的全稱或簡稱來確定,字體的設計,要求字形正確、富于美感并易于識讀,在字體的線條粗細處理和筆劃結構上要盡量清晰簡化和富有裝飾感。企業的標準色彩是用來象征企業并應用在視覺識別設計中所有媒體上的制定色彩。透過色彩具有的知覺刺激于心理反應,可表現出企業的經營理念多產品內容的特質,體現出企業屬性和情感,標準色在視覺識別符號中具有強烈的識別效應。企業標準色的確定要根據企業的行業的屬性,突出企業...
企業的標準字體包括中文、英文或其它文字字體,標準字體是根據企業名稱、企業牌名和企業地址等來進行設計的。標準字體的選用要有明確的說明性,直接傳達企業、品牌的名稱并強化企業形象和品牌祈求力。可根據使用方面的不同,采用企業的全稱或簡稱來確定,字體的設計,要求字形正確、富于美感并易于識讀,在字體的線條粗細處理和筆劃結構上要盡量清晰簡化和富有裝飾感。企業的標準色彩是用來象征企業并應用在視覺識別設計中所有媒體上的制定色彩。透過色彩具有的知覺刺激于心理反應,可表現出企業的經營理念多產品內容的特質,體現出企業屬性和情感,標準色在視覺識別符號中具有強烈的識別效應。企業標準色的確定要根據企業的行業的屬性,突出企業...