“生產作業區域”目視化管理1.公司應使用紅、黃指示線劃分固定生產作業區域的不同危險狀況。紅色指示線警示有危險,未經許可禁止進入;黃色指示線提示有危險,進入時注意。2.按國家和行業標準的有關要求,對生產作業區域內的消防通道、逃生通道、緊急集中點設置明確的指示標識。3.應根據施工作業現場的危險狀況進行安全隔離。隔離分為警告性隔離和保護性隔離。1)警告性隔離適用于臨時性施工、維修區域、安全隱患區域(如臨時物品存放區域等)以及其他禁止人員隨意進入的區域。實施警告性隔離時,要采用指定隔離帶標識出隔離區域。未經許可不得入內。2)保護性隔離適用于容易造成人員墜落、有毒有害物質噴濺、路面施工以及其他防止人員隨意進入的區域。4.指定隔離帶和圍欄應在夜間容易識別。5.生產作業現場長期使用的機具、車輛(包括廠內機動車、特種車輛)、消防器材、逃生和急救設施等,要放置在指定的位置,并做出標識(可在周圍畫線或以文字標識),標識應與其對應的物件相符,并易于辨別。6.生產作業現場要設立公示牌(安全周知卡、規章制度牌、屬地化分牌、風險告知牌)。上海思坡特公司為您提供專業目視化管理規劃及實施方案,歡迎來電咨詢。企業倉庫目視化管理標準。寧波辦公區目視化
“人員”目視化管理1.勞保著裝:公司內部員工進入生產作業場所,要按照公司規定統一著勞保用品,外來人員(參觀、檢查、學習人員、承包商員工等)進入生產作業場所,工作服要符合生產作業場所的安全要求(配套著裝),承包商員工與內部員工要有所區別。2.安全帽:三種顏色,管理崗佩戴白色;生產基層崗位操作人員(操作崗)佩戴紅色;安全監督人員佩戴黃色。3.人員袖標:吊裝指揮人員和作業監護人員要佩戴袖標。4.崗位人員胸牌:公司內部員工在工作中必須佩戴胸牌,注明所屬單位、職務和姓名。5.外來人員進入油氣化工生產區域、油氣儲存庫區等易燃易爆、有毒有害生產區域的人員,要佩戴入廠(場)有效證件。上海思坡特公司為您提供專業目視化管理規劃及實施方案,歡迎來電咨詢。蚌埠煉鋼廠目視化辦公區目視化管理如何做?
目視化管理實施方法:1、定位法:將需要的東西放在事先規劃的固定位置,位置的四個角或所在區域可以用定位線表示出來。2、標示法:將區域、場所、物料、設備等用醒目的字體表示出來。3、分區法:采用劃線的方式表示不同性質的區域。如通道、作業區域等。4、圖形法:用大眾都能識別的圖形表示公共設施或者允許做及不允許做的事情。5、顏色法:用不同的顏色表示物料、區域、設備等差異或者狀態的不同。6、方向法:指示行動或前進的方向。7、影繪法:將物品的形狀畫在要放的地方,使員工一目了然,不會放錯位置。8、透明法:部分物品放在透明的容器中,以便讓員工直接了解其中的東西或者多少。9、監察法:用某種標識使員工能夠隨時注意事務的動向。10、地圖法:將公司的布置、辦公地點、分公司等用地圖的形式直接表示出來。11、備忘法:隨時將需要做的事情記錄到備忘板或備忘表上,可避免忘掉與他人相關的事情。上海思坡特公司為您提供專業目視化管理規劃及實施方案,歡迎來電咨詢。
“屬地區域”目視化管理1.生產裝置區、罐區設置安全通道和風向標。2.廠區設有必要的緊急匯合點。3.泵房設有“當心爆 炸”、“注意通風”等安全標識。4.消防房為紅色,房門有“禁止亂動消防器材”的安全標識,房內有“消防器具配備地點及數量”說明(示意圖)。5.裝置區設有:“必須戴安全帽”、“必須系安全帶”、“必須穿防護鞋”、“必須戴護目鏡”、“必須戴防護手套”、“當心絆倒”、“當心落物”、““當心墜落”、“注意安全”,“禁止拋物”、“當心滑跌”和“當心落物”等標識。6.配電箱(柜、盤)處必須設置“當心觸電”標志,控制開關有統一規范控制對象標識,地面設有絕緣膠墊。7.如果線路上有人工作,應在線路斷路器和隔離開關操作把手上懸掛“禁止合閘,線路有人工作”的標示牌。8.罐體懸掛“禁止煙火”字體,罐頭上有“當心泄露”的安全標識,并貼有“重點防火部位”牌。9.受限空間設警示標志10.各梯子上下欄桿處貼“請扶好扶手”安全提示標識,上下兩臺階刷黃漆,貼反光膜提示。11.機房、食堂操作間、材料房處貼有“注意通風”、“重點防火部位”等標識牌。上海思坡特公司為您提供專業目視化管理規劃及實施方案,歡迎來電咨詢。生產車間目視化標識案例。
目視管理的三個發展階段隨著科技發展及社會生產水平的提高,先后出現了三種不同的生產方式:①大批量的生產方式;②多品種少量的生產方式;③柔性生產方式。為了適應這些不同的生產方式,目視管理借助了一些先進的管理方式以及網絡的技術,也出現了三個發展階段的變化。首階段:少品種大批量生產(做固定型自動化)它的特點是事后對策,異常、個別等兩種不同的管理,還有強調產品質量、成本、招集、服務這些個人項目。這種少品種大批量的生產,它的缺點是沒有體系,事后再來總結,就事論事,一次性,所以它在手法上必須活用目視管理,甚至目視管理還要做到越簡單越好。第二個階段:強調多品種而又少量(靈活型自動化)它有幾個特點,系統化、重點化、全員參與,集中、物流、原價等三種不同的管理,它的缺點是比較復雜,所以數據也處理得比較慢,它必須靠人為的決策,這就是目視管理發展的第二個階段。第三個階段:變種變量(柔性自動化)上海思坡特公司為您提供專業目視化管理規劃及實施方案,歡迎來電咨詢。目視化管理是否有效的原則。蚌埠煉鋼廠目視化
安全目視化管理有哪些?寧波辦公區目視化
目視管理的范圍1)人的行動;2)廠房、辦公室的狀態、名字、用途、使用或聯絡方法;3)設備、裝備狀態;4)材料及備品狀態、數量、位置、品名、用途;5)器工具的狀態、數量、位置、品名、用途、使用方法;6)制造方法、條件的標準;7)生產的進行狀態、顯示看板;8)文件的保管取拿方法;9)其它情報/管理信息。目視管理的道具1)油漆、膠帶、看板、顏色;2)文字、數字、線條、箭頭;3)一覽表、圖表、照片;4)感溫紙、燈信號、有聲信號;5)特殊設施、FOOL-PROOF傻瓜裝置等。目視管理的推行步驟1)先明確目視管理的目的;2)確定實現目的的管理要害部位;3)準備管理部位的目視管理的模擬道具和材料;4)制作并設置;5)做成正式道具并維持管理;6)持續改善。上海思坡特公司為您提供專業目視化管理規劃及實施方案,歡迎來電咨詢。寧波辦公區目視化
上海思坡特企業管理顧問有限公司總部位于江場三路238號1601室(集中登記地),是一家企業管理咨詢,會議及展覽服務,信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務),市場營銷策劃,企業形象策劃,市場調查(不含涉外調查,不得從事社會調查、社會調研、民意調查、民意測驗),禮儀服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)的公司。上海思坡特咨詢作為企業管理咨詢,會議及展覽服務,信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務),市場營銷策劃,企業形象策劃,市場調查(不含涉外調查,不得從事社會調查、社會調研、民意調查、民意測驗),禮儀服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)的企業之一,為客戶提供良好的5S/6S管理咨詢,精益生產咨詢,精益運營咨詢,智能制造咨詢。上海思坡特咨詢致力于把技術上的創新展現成對用戶產品上的貼心,為用戶帶來良好體驗。上海思坡特咨詢始終關注自身,在風云變化的時代,對自身的建設毫不懈怠,高度的專注與執著使上海思坡特咨詢在行業的從容而自信。