勞務外包，也就是《人力資源市場暫行條例》中所表述的“人力資源服務外包”。按照該《條例》的規定，“經營性人力資源服務機構接受用人單位委托提供人力資源服務外包的，不得改變用人單位與個人的勞動關系”。現在盛行的“勞務外包”，由人力資源服務機構與個人簽訂勞動合同，使得用人單位與個人之間在名義上不存在勞動關系，這顯然違反了該《條例》的規定，因此是違法的。這種東拉西扯的說辭，迷惑性更強。真正意義上的業務外包應當具備以下特征：***，發生在發包方和承包方之間。第二，發包方和承包方依法簽訂相應的合同。第三，合同的標的是某項產品或服務。第四，承包方具備**完成所承包業務的基本能力，包括但不限于擁有相應的廠房（或辦公場所）、設施設備、資金、技術、人員和管理能力等。第五，承包方為履行合同義務所需人員只與承包方自身發生勞動或勞務關系，與發包方不存在勞動或勞務關系。第六，交付方式是，承包方交付合同約定的產品或服務，發包方支付對價。贛州德成企業管理有限公司勞務外包為公司托管人員辦理一切人事代理手續。贛州化工廠勞務外包

釋放人力資源部門，人事處理便簡。用工企業通過勞務外包后，不需設立專門人員對員工進行詳細繁瑣的人力資源處理，這些人員從聘用、合同簽訂，職工工資，獎金的統計發放，以及各類社會保障繳納、工傷申報、勞動糾紛處理等諸多人力資源事務性工作均能夠由勞務外包公司擔任完成。這樣，企業才能釋放人力資源部門，令人事處理變得更簡潔。

用人機動靈敏，進步職工處理效能。企業在目前的市場經濟條件下，事務變化很大，選用勞務外包的方式來用工，企業可以根據自身的業務需求來進行選擇外包員工，在事務減少時，減少人員。單位用人進出靈敏，不受編制限制，外包員工進出手續都由勞務公司進行專業化服務，充分展現用工企業自**。 贛州化工廠勞務外包勞務的外包流程有洽談方案：雙方研究、協商委托方案內容，并修改、完善委托方案，確定時間表;

好處三、解決企業人才缺失在一些行業中，企業需要擁有專業的技術人才才能夠順利開展業務。然而，招聘和培訓這些人才需要大量的時間和金錢，并且還需要一段時間的磨合期，使得工作效率沒有很大的提升。而勞務外包平臺擁有豐富的經驗和專業技術型人員，可以根據企業的用工要求直接輸送對應人才，為企業提供更加專業和高效的服務，從而彌補企業自身技術人才的不足。好處四、釋放人事部門，免去重復型工作傳統企業的人事部門處理工作復雜瑣碎，當企業通過勞務外包后，不需要人事部門對員工進行詳細繁瑣的人力資源處理，全都由勞務外包平臺負責，很大程度的降低了企業人事部門做大量重復性的工作，讓企業更加專注于**任務，提高工作效率。

他們的區別在于：1.適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法，勞務外包適用合同法。2.勞務承包單位可以是個人，也可以是法人或其他實體。（不建議發包給個人，實際中個人外包往往會被判為勞動關系）勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規定的依照公司法的有關規定設立、注冊資本不得少于五十萬元的法人實體；勞動者完成的工作都是企業的業務或職能活動。3.勞動者管理的責任主體不同。這是兩者**主要的區別。發包企業對勞務承包單位的員工不進行直接管理，其工作組織形式和工作時間安排由勞務承包單位自己安排確定；勞務外包，包的是“活兒”，當然也包了“人”，勞務外包既可以外包給個人，也可以外包給機構；

法律適用及法律關系不同如上文所述，勞務外包作為經營服務項目，發包方與承包方之間的關系處理適用合同法，雙方之間存在類似承攬的合同關系。發包方與外包員工之間不存在勞動、勞務或者其他用工關系。勞務派遣關系中，勞務派遣作為一種法律規定的用工形式，派遣方、用工方和派遣工三方的關系適用勞動合同法。勞務派遣單位和用工單位之間是勞務派遣合同關系，勞務派遣單位和派遣工中間是勞動合同關系，用工單位和派遣工之間是實際用工關系。2.用工需求和用工范圍不同對于用工單位，勞務外包提供的是針對某個相對**項目的全部勞務服務，其為用工單位提供特定項目而非特定崗位的外包員工，并且是該相對**項目的全部勞務服務外包員工應該占整個項目用工數量的全部。提供餐飲勞動外包：餐飲服務。崇義勞務外包印刷廠

人力資源外包，包的是“人力資源部門職能”。贛州化工廠勞務外包

為什么越來越多企業選擇勞務外包用工模式？在中國人事部門公布的2020年度雜志第四期數據顯示，人才外包市場需求旺盛，市場規模迅速擴大。據了解，中國勞務外包市場已達1785億元，同比增長18.06%，反映出中國市場的勞務外包業務增長強勁。與此同時，經過近幾年的發展，勞務外包服務已經被大多數企業所接受。在外力的專業服務下，能為企業規避風險，簡化手續，降低成本，提高效益，提高人事管理效率和競爭**力。

近年來，隨著我國人力資源的不斷發展，企業市場競爭日趨激烈，企業對人才的需求與日俱增。為了人才管理與發展，越來越多企業選擇使用勞務外包以此節省成本，降低風險，優化內部流程，提高企業效率和核心競爭力。***圍繞勞務外包是什么，為什么越來越多企業使用這種用工模式，勞務外包有哪些優勢來展開討論。 贛州化工廠勞務外包