服務企業20多年，一比七品牌咨詢公司發現，很多企業沒有經過周密的策劃就去做執行，白白浪費少則幾十萬多則上千萬甚至過億的執行費。而品牌策劃是可以幫助他們省下這些不必要的支出的，也是可以幫他們將同樣的執行費做出N倍的產出的。***，一比七給大家上一點低成本做品牌的錦囊。一，產品和SKU盡可能少，做爆品，少即是多。二，取個好名字。好名字的標準有3個，具體你可以通過下方二維碼咨詢，**的。三，設計一套大氣的視覺錘。搞研發做產品已經那么費錢費力，在形象上失分就太可惜了。四，找一比七做品牌策劃。不賺咨詢費不賺媒體費，對賭業績，增量提成。一比七品牌策劃，用策略打造差異化競爭優勢。江蘇一比七公司

一比七閉門會 適合這樣的企業：品牌定位模糊，缺乏核心競爭力，陷入同質化競爭。營銷投入效果不佳，增長乏力，急需找到突破口。內部對品牌發展方向存在分歧，團隊執行力不足。渴望系統升級品牌營銷思維，建立科學增長體系。老板有決心變革，并愿意帶領**團隊共同投入時間精力。行業不限，地域不限閉門會精髓：兩天一夜，**度輸入+深度研討+名師貼身輔導=一套量身定制的品牌增長方案+一支達成共識的**團隊。投資回報：付出的不僅是兩天時間和費用，更是企業**決策層對品牌未來的戰略聚焦。收獲的是一套清晰可落地的行動指南、一個思想高度統一的團隊，以及駛入品牌增長快車道的金鑰匙。與太陽花老師同行，讓您的品牌在兩天一夜中，實現從混沌到清晰，從想法到行動的質變！節省上百萬的品牌策劃費和更多的營銷經費！不滿意全額退款！詳情請聯系太陽花助理江蘇一比七公司一比七公司100%科班出身 985/211院校+20年實戰。

一比七閉門會，為什么要求“老板攜團隊”參加？打破信息孤島：品牌營銷非一人之功。老板的愿景、高管的執行、股東的共識，必須在同一語境下碰撞融合。實現戰略對齊：避免老板“想得美”，團隊“做不對”。共同學習、共同研討，確保所有人對品牌戰略理解一致?，F場決策落地：方案研討過程中，關鍵決策可現場拍板，避免會后推諉扯皮，極大提升方案落地效率。激發團隊動能：共同經歷**度共創，增強團隊凝聚力與使命感，為后續執行注入強心劑。閉門會的**價值與獨特體驗(遠超普通課程)：【深度沉浸·遠離干擾】：2天1夜封閉式環境，切斷日?，嵥椋硇耐度肫放茟鹇运伎?。高度私密的小圈子，***10家左右企業參與，保證深度交流與充分互動。【邊學邊練·即學即用】：不是單向灌輸：太陽花老師傾囊相授其**品牌營銷方法論體系（涵蓋定位、競爭策略、價值提煉、用戶洞察、內容體系、營銷策略、增長路徑等）。更是實戰工坊：每個關鍵模塊學習后，立即結合企業自身情況進行針對性研討和方案初擬。老師及助教團隊全程輔導，確保理論快速轉化為企業自身的思考框架。

一比七閉門會，太陽花老師全程高能輔導·方案現場打磨：**價值點！太陽花老師將親自深度參與每個小組（企業團隊）的研討過程。針對性診斷：結合您的行業、企業現狀、產品特點、團隊能力，進行個性化點撥與方向糾偏。方案共創：帶領您的團隊，利用所學工具和方法，在會議期間逐步構建出適合您企業的、可落地的品牌營銷**方案框架或關鍵行動計劃(ActionPlan)?，F場答疑解惑：針對方案中的難點、痛點，即時獲得**解答和優化建議?！緢F隊共識·能量共振】：老板、股東、高管在共同目標和科學方法的指引下深度溝通，消除分歧，達成戰略共識。**度共創激發團隊智慧，形成強大的內部驅動力，為方案執行奠定堅實的團隊基礎。與志同道合的企業家及高管團隊同行，建立高質量人脈，碰撞思想火花?！編ё叱晒ざ?知識】：**交付：一套凝聚團隊共識、經過太陽花老師指導優化的、初步成型的《企業品牌營銷破局行動方案》或**策略框架。清晰路徑：明確企業品牌建設的下一步關鍵動作、責任人及時間節點。專屬工具：掌握一套可復用的品牌營銷思維模型與實用工具。團隊戰斗力：一支目標一致、思路清晰、充滿信心的**執行團隊。一比七企業文化塑造，增強團隊凝聚力。

我們在經濟向好的時期可能有翻盤的機會，艱難時期，怎么容得下這些閃失？咨詢費是顯性成本，但是自己摸索，付出的隱形成本和損失是巨大的。相對而言，前者簡直就是九牛一毛了。其次,做品牌是投資回報極大的事很多老板在機器設備、廠房建設、辦公室裝修上不惜血本，在招聘和培養銷售團隊上不遺余力?？墒?，大家往往容易忽視的是，業績=好賣+賣好。而品牌策劃，干的就是讓你變得好賣這件事，是四兩撥千斤的事。過去我們服務的案例中，有很多都只用了5位數的經費，竟然產生了幾千萬甚至幾十億的驚人增量，而且品牌的作用還在持續發酵。找不到突破口，盲目努力而不是點對點發力。海南一比七公司介紹

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