從初的考勤1.0時刷卡、指紋識別，到考勤2.0時代的移動APP打卡，打卡方式隨著應用場景的需求而變革。如今推出考勤3.0時代解決方案——無感考勤。無感考勤源于人臉識別門禁，通過對門禁人臉識別數據的分析及應用，實現對員工考勤的精細管理。重點所在——人臉識別一體機作為重點所在，人臉識別一體機在無感考勤中起著至關重要的作用。它可根據需要匹配門禁模式或閘機模式，當員工通過時，自動抓取人臉圖像，與庫中人臉進行1：N對比，并通過管理后臺對數據的分析，實現對該名員工進出、遲到、早退等考勤的管理。無感考勤設備系統有哪些？歡迎咨詢上海新校源電子科技有限公司。安徽產品穩定免維護無感考勤性能強大

無感考勤系統后臺記錄人臉抓拍照片和時間值，統計員工出勤情況，形成考勤數據報表，方便管理者隨時隨地查看考勤報表由于人臉底圖不清晰、員工路過時低頭無法被抓拍和其他原因導致的考勤異常情況，支持通過管理平臺手動補簽，使考勤更具人性化無感考勤系統的亮點：零操作：全域無感自動完成簽到及統計，提升上班效率；精細防作假：有效杜絕人卡分離，實現精細考勤。隨著互聯網絡的迅猛發展、市場的不斷成熟，經濟進入了電子商務時代，產品和服務的差異越來越小。浙江一站式應用無感考勤社區無感考勤和人臉識別區別？歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。

人臉識別門禁系統，通行只需要通過掃描臉部并確定后就可馬上開門，全程無需任何接觸。尤其是當下國外嚴重爆發，國內零星反彈的情況下，利用無接觸刷臉進出社區，能夠比較大限度保護業主安全，另一方面業主進出也更方便智能了，解決傳統忘卡，被復制卡等日益凸顯的痛點麻煩。準確率越來越高：從字面上不難看出人臉識別門禁系統就是人臉識別技術和門禁技術的結合，人臉識別技術作為眼下為青睞的技術之一，發展至今，在各產業的應用已經相當成熟，算法不斷提升下識別準確率高達99.99%，可以防止被動照片、面具、蠟像等偽造手段來欺騙系統。

每月統計出可用于計算工資的工時統計數據。包括出勤天數，缺勤工時，會議工時，加班工時，請假工時，出差天數等自定義考勤類型報表。并可以統計與出勤相關的補助，出勤就餐天數，外出誤餐補助，出差地域補助，特殊班次補助，員工學歷補助，加班時段補助等福利津貼統計。具體功能如下：智能考勤請假工時精細化統計，考勤打卡：人臉考勤機，通道閘機，門禁，手機APP等任意一種打卡數據采集。智能排班模塊：制定標準工時制，綜合工時制，彈性工時制班次時間，并設置將具有相同上班時間的員工分為一個考勤組，制定考勤組排班計劃！無感考勤有用嗎？歡迎咨詢上海新校源電子科技有限公司。

諸如此類的經歷讓上班打卡這件事變得愈加繁瑣，直接影響了整個人的狀態，更有可能的是，受心態影響，一整天的工作都會不太順利！當你還在為打卡這件事斗智斗勇時，他們已經憑借刷臉簽到了！這就是有源推出的——無感考勤系統。從初的考勤1.0時代替，刷卡、指紋識別，到考勤2.0時代的移動APP打卡，打卡方式隨著應用場景的需求而變革。如今，海爾智慧園區推出考勤3.0時代解決方案——無感考勤。感考勤源于人臉識別門禁，通過對門禁人臉識別數據的分析及應用，實現對員工考勤的精細管理。無感考勤哪家優惠？歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。福建咨詢無感考勤支持遠程配置

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人臉識別考勤，采用成熟的人臉識別算法，識別快，識別率高，識別受環境影響小，無感考勤更是實現了“無介質（手機、考勤機等）”識別。在公司大門，前臺安裝人臉識別攝像機，員工進出的時候，攝像頭自動追蹤捕捉過往人像，與資源庫中的人臉進行比對，確認人臉一致，順利簽到通行。不只是刷臉考勤，還有無人超市、無人加油站，無人餐廳，再到刷臉支付，刷臉取款，人臉識別聯動互聯網悄悄改變我們的生活習慣。人臉識別技術，以高效的識別效果和多樣的接入方式，廣泛應用在各大領域行業，目前與多家集成商、平臺達成良好合作關系。相對于人臉識別考勤，無感考勤技術無需介質，更方便。安徽產品穩定免維護無感考勤性能強大

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