做好地推員工培訓我前面說過，地推是要宣傳我們學的校和課程。那就需要需要地推員工對學校和課程信息了如指掌，同時還要通識教育相關知識，營銷技巧，來應對家長提問，解決家長的有關問題，從而樹立**形象，讓家長信賴我們。地推前，我一般會給員工做這些培訓：①有關學校歷史、規模、特色、課程設置、教學方式、位置的信息。②地推體驗課程的信息：課程價值、課程在考試中的分值、課程在考試中的權重、課程內容、學習收獲、價格、優惠、特色、招生數額、開班時間、上課時段、任課老師的信息等。③當地小升初政策，及其各個學校歷年的具體錄取分數；當地初升高的政策，及其各個學校歷年的錄取分數標準；當地省份高考歷年的各個層級大學錄取分數線，及其變化。④有關家庭教育的知識、孩子發育成長的知識、孩子不同階段的心理生理特點和特性的知識、孩子不同階段的興趣特征、孩子的敏感期理論知識、全腦理論和知識。很多校長抱怨自己老師做不好地推，其實并不是老師做不好，而是他們不知道怎么做，沒有方法和路徑。所以我們要給老師做相關培訓，讓老師知道做什么的同時也知道該怎么做。地推“”要有儀式感。地推招生方案內容 分享--新赫地推。浙江小型教育地推方法

不具備明顯的拉升作用那么別做地推越來越常態，但是不推廣的內容也是稀松如常。如果不具備明顯的拉升作用，那么別做地推。什么是明顯的拉升作用，不是指地推送什么禮品，而是指推廣內容。當然要是掃碼就送iPhone手機也會，這里說的是正常人類公司。推廣內容或是促銷、或是買贈、或是抽獎等，如何在目標受眾有限的幾秒之內，獲得吸引他的內容，這才是基礎。假如只有只有是網站的那些常規活動，自己覺得咬牙切齒地下血本一樣，但是并未理解用戶需求，那么地推的內在驅動力明顯不夠，又有什么拉升的理由呢?曾經有某家狗糧品牌做地推，買了三個月的狗糧套餐即可領養一只流浪狗，當然這流浪狗的賣相尚可，所以吸引了一大批用戶下載或者購買，這就達到了明顯的拉升作用。相反，以此狗糧為例，只有只有是擺個攤發發單頁，連愛狗黨都無法吸引，何況厭惡狗的用戶呢?而此狗糧一方面將收養的流浪狗找到好主人，博得公益小愛心，又一方面通過狗糧套餐打包售賣，還能獲得銷量拉升。這就是找對了拉升作用的推廣邏輯線。其實這個衡量方法很簡單，線上網絡推廣的時候，如果沒有特別的促銷或大優惠等，如果沒有幾周年或者什么什么節。山東高效地推河南地推市場_按效果付費- -新赫地推。

地推活動的執行地推邀請別人的時候呢，要有很多話術的，他其實分為兩方面。個是地推話術，第二個的話就是后續的維護，其實怕的是沒人關注，所以說我這里給他一個小小的建議，??可以讓你的朋友都來地推現場，就當作你們的一個托，拿著手機玩手機，然后呢，??結束之后你們可以一起吃個飯就可以了，那么這樣的話，那些看人看到在你這里掃碼，你再去說的時候，他們就會覺得，哎呀，好奇這個是在做什么的，??因為人都有從眾的心理，他就會停下來去看的。??下面的我針對我在地推的時候遇到的問題給他說一下，??希望對你們有幫助，因為每個人在地推的時候遇到的問題是不一樣的，我只能把我遇到的總結出來給大家，希望你們可以舉一反三。??你們這個是干什么的？怎么送的呀？那么你可以這樣子問我們這個是做淘寶京東拼多多優惠券的，平時用淘寶嗎？首先這一點簡單明了，??那么植入主題也幫你篩選用戶，??不管他回答的是說呀，不知道呀，很少用啊，我知道啊，等等啊，不管他回答是什么，你直接引導下載，你可以這樣子去說：針對那些，說不知道的，你可以說沒關系啊，我們就是做高傭的，你可以自己去應用商店搜一下，看一下，可以搜得到的，??在我們這里買東西。

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（地推）的一個很微觀的環節（發傳單）。現在想像一下你需要在宏觀和微觀上同時把控和協調好全部的14個環節和幾千萬的投入（盡管這在很多人眼里不算什么錢）......相信你能理解為什么有兩個月我瘦了10斤了。所以希望大家能夠通過這有限的篇幅，通過一個這個很微觀的故事，看到我眼里的Marketing——一個整合了對于心理學和人性的把握、對于產品設計的經驗、對于創業方法論的積累、對于數據分析的敏感度、卻又充滿了創意和樂趣的工作。做好產品和做好Marketing。兩者互相讓彼此變得更有力。謹以此文，勉勵許多辛苦工作、充滿天賦的Marketer。“其實，你是一個產品經理。新赫地推常年和各大招生機構都有合作招生策劃活動,校務培訓！（美術、書法、舞蹈、口才、體智能、鋼琴、古箏、架子鼓、乒乓球、羽毛球、籃球、語文、數學、英語、游泳學校，輔導課類學校，跆拳道，自由搏擊，編程，全腦開發等）就有更多機會被廣大的潛在用戶所看到，從而為您帶來直接的在線商業機會，充分發揮推廣的作用，實現開發APP的初衷。新赫地推是一家通過跨城市聯合地推的方式，為O2O模式企業提供產品推廣、資料收集、用戶回訪等工作，以地推服務為主的服務商。歡迎聯系。交給專業的人，讓市場不難做。山東藝術培訓地推方法

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