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蘇州漢諾塔拓展訓練

來源: 發(fā)布時間:2023-03-31

    從1995年,國內(nèi)誕生拓展訓練機構(gòu)到現(xiàn)在,整個市場得到了空前的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計,從全國規(guī)模來看,拓展訓練近幾年的平均每年的市場增長大約在30—40%,2005年的國內(nèi)總產(chǎn)值達到2~3個億,從業(yè)人員近萬人。在這樣蓬勃的發(fā)展形勢下,拓展培訓師也逐漸成為炙手可熱的新興職業(yè)。和所有正在發(fā)展和完善的行業(yè)一樣,拓展訓練如今的發(fā)展現(xiàn)狀,也存在著各種各樣的隱患,其中拓展訓練培訓師的素質(zhì)也存在著良莠不齊的現(xiàn)狀。目前,較正規(guī)的拓展訓練公司的訓練師一般由三種人組成:一是接受過專業(yè)野外訓練的退伍軍人和體育教練;二是有著多年企事業(yè)單位工作經(jīng)驗,受過良好高等教育、對拓展訓練有濃厚興趣的人士;三是一些在登山、攀巖等戶外領(lǐng)域成績卓著的專業(yè)人才。這三方面的專業(yè)人才本來就不多,而真正能勝任培訓師的就少之甚少。多數(shù)的拓展訓練公司存在低門檻進入,從業(yè)人員不專業(yè)的現(xiàn)象。作為拓展訓練項目的真正實施者,通常對拓展訓練師的要求較高,一般應(yīng)具有大專以上學歷,既要熟悉器械、場地,又要具備管理學、組織行為學、人力資源開發(fā)及培訓技術(shù)、心理學、教育學的理論和專業(yè)知識。這樣師資力量的短缺將進一步加劇,成為制約整個行業(yè)發(fā)展壯大的重要瓶頸之一。 戶外拓展訓練包含場地拓展、高空拓展、水上拓展、景區(qū)定業(yè)越野、定向?qū)毜刃问?戶外拓展訓練項目。蘇州漢諾塔拓展訓練

    經(jīng)典拓展訓練項目2:(五)*后魔方項目介紹:我們?yōu)閷W員營造一個6家企業(yè)相互競爭的商業(yè)模式,所有學員分為6組,成為整個商業(yè)模式中的一員,根據(jù)要求來經(jīng)營自己的企業(yè),在120分鐘時間里使自己的企業(yè)獲得比較大化的利潤。訓練目的:總體策劃、具體實施、整體控制;(六)智慧塔項目介紹:全體成員在不發(fā)出聲音的前提下,于15分鐘內(nèi),用報紙和透明膠帶在地上搭一個塔,要求越高越好。訓練目的:發(fā)現(xiàn)企業(yè)增長過程中的“關(guān)節(jié)”;高度和穩(wěn)固是相互矛盾的嗎?企業(yè)文化在員工之間的強大黏合力;“紙與紙的粘合處”,業(yè)務(wù)與業(yè)務(wù)之間的銜接是很重要的。(七)執(zhí)行力內(nèi)訓項目介紹:研究戰(zhàn)士執(zhí)行力文化下企業(yè)管理之道,快速提升團隊執(zhí)行力之大型內(nèi)訓課。訓練目的:分析企業(yè)員工執(zhí)行不力的各種病因,科學導入戰(zhàn)士執(zhí)行力文化體系,為企業(yè)打造一支有執(zhí)行力的精英團隊!(八)拯救大兵項目簡介:在團隊的共同努力下,讓圓球在尊重自然規(guī)律的條件下到達目的地。訓練目的:活動要求團隊成員尊重事情本身,注重成員之間有效的協(xié)作;明白,做任何事情,都要有統(tǒng)一的指揮,在大家分工合作下,組織協(xié)調(diào);讓成員知道好工作方法成就好績效,細微之處見真功。 如皋大學生素質(zhì)拓展訓練拓展訓練項目有很多,分為室內(nèi)、戶外、場地、高空、水上等等。

    經(jīng)典拓展訓練項目4:(十三)信任背摔項目介紹:隊員從一個高,下面的隊員用雙臂將他安全的接住。訓練目的:“信任是溝通的基礎(chǔ),信任是理解的橋梁”;換位思考:“站在高臺上,你的感受怎樣?是否體驗到與平地不同的感覺?(十四)我是一個兵項目介紹:所有的隊員換上軍裝,體驗一把當軍人的感覺,嚴于律已,從零開始,訓練中的平等與服從!向戰(zhàn)士學習,從我做起!打造一支堅不可摧的精英團隊!(十五)團隊車輪項目介紹:全體學員利用報紙、膠帶、剪刀等道具,制造一個首尾相連的履帶,所有學員站到履帶上前進,向終點進發(fā)。訓練目的:協(xié)作能力:個人與團隊的關(guān)系;奉獻精神:在團隊中你如何奉獻自己,并達到團隊所期望的高度,來實現(xiàn)自己的理想。(十六)同心協(xié)力項目介紹:塊木板就是一雙鞋,全組隊員雙腳分別站在兩塊木板上;雙手抓住系于木板上的繩子,向指定的方向行進;哪個隊到達終點獲勝。訓練目的:挑戰(zhàn)未知,培養(yǎng)創(chuàng)新意識;合理的分工與合作,資源的優(yōu)化配置。

    上海熔心拓展拓展活動訓練公司效果看得見的拓展公司,上海熔心拓展拓展訓練公司是一家專門致力于通過體驗試拓展培訓、戶外拓展訓練、公司團隊建設(shè)培訓、團隊活動策劃與實施、企業(yè)管理培訓、會議服務(wù)等系列服務(wù)等形式,為企業(yè)提供有釷對性的培訓服務(wù),幫助企業(yè)建立并發(fā)展企業(yè)團隊文化,使團隊成員與企業(yè)文化實現(xiàn)有機結(jié)合,從而提升團隊凝聚力和團隊競爭力,實現(xiàn)企業(yè)遠景目標,為企業(yè)打造時代及未來精英的專業(yè)培訓機構(gòu)。專注于各個區(qū)域不同類型拓展培訓如:集訓團建、騎行團建、水上拓展、徒步拓展、古北水鎮(zhèn)拓展、水長城拓展、企業(yè)年會策劃、企業(yè)內(nèi)訓、主題團建拓展等團建拓展服務(wù),拓展項目具有高度的趣味性和實踐性,為客戶提供方案設(shè)計,真誠服務(wù)于每一位客戶,為客戶提供專業(yè)、系統(tǒng)的“企業(yè)拓展訓練整體解決方案”。2、行為請在活動期間準時集中,不缺席,不遲到;在無培訓師指導的情況下,任何人不得擅自攀爬訓練架、下水游泳或做其它任何危險運動。3、藥一品我們備有常用藥一品(創(chuàng)可貼、藿一香正氣液、救一心丸等),如有需要可以向帶隊教練索取。4、穿著活動前,請將長指甲剪去。請著運動裝、運動鞋(女學員不要穿高跟鞋,男士不要穿皮鞋)或方便活動的服裝。 一次企業(yè)戶外拓展,項目豐富,有效鍛煉團隊凝聚力! - 一次企業(yè)戶外拓展,項目豐富,有效鍛煉團隊凝聚力!.

    拓展訓練訓練在國內(nèi)是從1994年—1995年開始在中國內(nèi)地醞釀引進,在北京開始輻射全國開展拓展訓練,拓展訓練逐漸被社會的院校和企業(yè)所接受。拓展訓練服務(wù)于團隊的建設(shè)和發(fā)展,從我們與客戶的接觸過程中及了解他們團隊的建設(shè)經(jīng)驗中,我們明白了兩個基本的事實:首先,大多數(shù)企業(yè)都不具有真實的企業(yè)文化,員工的忠誠度逐漸下降,執(zhí)行力下降,人員流失嚴重,大多數(shù)員工在乎自身得失,缺乏毅力,沒有大局觀。第二,企業(yè)之所以不能建立成功的團隊,是因為他們不自覺地陷入了5個很普通但卻很危險的沼澤,我在這里稱它們?yōu)閳F隊的5種機能障礙!團隊的5種機能障礙1缺乏信任2懼怕矛盾3欠缺投入4逃避責任5無視結(jié)果;拓展訓練屬于體驗式培訓,所謂體驗式培訓簡單地說就是通過親身經(jīng)歷來實現(xiàn)學習和掌握技能的過程,比如學習自行車,我們沒有人只通過書本和教材就學會騎行;對于拓展訓練來說,很多人看到,印象深刻的是玩各種游戲,做各種項目時非常的開心,就像游樂場;開心只是其中的一個層面,更深的教育在游戲的背后,企業(yè)團隊能否解除5項機能障礙的警報?不同的團隊通過制定一系列有針對的體驗式培訓的方案,有目的的逐一解決問題,循序漸進的改變,終讓團隊變得更加強大。團建拓展-拓展培訓-量身定制拓展方案。溧陽戶外拓展上海

專業(yè)拓展培訓哪家好?熔心團建!專注專業(yè)拓展培訓。蘇州漢諾塔拓展訓練

    拓展訓練培訓師的十項修煉(1)一、廣博的專業(yè)知識和顧問能力。當一個企業(yè)提出拓展訓練培訓需求時,拓展訓練培訓師的工作是做好企業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研。針對企業(yè)存在的問題,像老中醫(yī)一樣有效的對患者進行“把脈”和“診斷”,然后制定培訓方案和培訓目標,實施培訓計劃,培訓效果評估,解決企業(yè)問題。整個培訓流程需要培訓師全程參與和完成。這就需要培訓師必須要具備企業(yè)顧問的能力。企業(yè)的體制、性質(zhì)和文化等都各不相同,存在的問題也千差萬別。例如有的要解決溝通問題,有的要解決執(zhí)行問題,有的要解決領(lǐng)導力問題等等,不同的團隊存在不同的問題,這就對拓展訓練培訓師提出了更高的要求。因此,拓展訓練培訓師既要具備顧問素質(zhì),又要有一定的管理工作經(jīng)驗和廣博的知識。例如管理學、管理溝通、人力資源、團隊建設(shè)、客戶服務(wù)、執(zhí)行力、營銷學、領(lǐng)導藝術(shù)、激勵學、心理學、教育學等方面的知識。只有知識面廣了,視野就會更為廣闊,才能站在一定的高度解決企業(yè)某方面的問題和提出建設(shè)性的建議。蘇州漢諾塔拓展訓練

上海熔心企業(yè)管理咨詢有限公司是一家有著先進的發(fā)展理念,先進的管理經(jīng)驗,在發(fā)展過程中不斷完善自己,要求自己,不斷創(chuàng)新,時刻準備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司,在江蘇省等地區(qū)的辦公、文教中匯聚了大量的人脈以及客戶資源,在業(yè)界也收獲了很多良好的評價,這些都源自于自身的努力和大家共同進步的結(jié)果,這些評價對我們而言是最好的前進動力,也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強、一往無前的進取創(chuàng)新精神,努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個新高度,在全體員工共同努力之下,全力拼搏將共同上海熔心企業(yè)管理供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來,創(chuàng)造更有價值的產(chǎn)品,我們將以更好的狀態(tài),更認真的態(tài)度,更飽滿的精力去創(chuàng)造,去拼搏,去努力,讓我們一起更好更快的成長!

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