新進大學生拓展訓練:1、新進大學生拓展訓練背景理解:應屆畢業大學生——良莠不齊每一年的畢業季,是企業和HR的狂歡節;大量新鮮血液的涌入,是機遇,也是不小的挑戰!對企業——要儲備應屆大學生是組織重要的人才儲備資源,不可替代;希望每一位都能如紅杉一般成為企業的參天棟梁!2、新進大學生拓展訓練關鍵思考:作為HR和用人部門領導,您關注有很多······有執行力、學習力、感激、興奮、激情、態度、上進、感恩、認同......新進員工留存與勝任!3、新進大學生拓展訓練培訓流程:日程時間節點項目安排項目解讀-09:00到達基地09:00-09:30破冰分組打開心扉09:30-11:30挑戰項目:魔王關角色轉換11:30-12:30挑戰項目:妙筆生花團隊協作12:30-13:30美味午餐補充能量13:30-14:00熱身點燃激情14:00-15:30挑戰項目:動感顛鼓全力以赴15:30-17:00挑戰項目:共同進退自我管理17:00-18:30美味晚餐補充能量18:30-21:00挑戰項目:漫步人生路感恩的心D207:00-08:00早餐享用補充能量08:00-09:00熱身宣導點燃激情09:00-10:30挑戰項目:信息傳遞高效溝通10:30-12:00挑戰項目:達芬奇密碼學習心態12:00-13:30美味午餐補充能量13:30-15:00。 拓展訓練——精英魔鬼脫變計劃。常熟拓展訓練培訓基地
團建以破冰開場,簡單的破冰起航幫助大家放松了心態,為接下來的活動打下了良好的基礎,大家分別組隊,很快進入了角色。“穿越河流”、“眾人拾柴火焰高”、“荊棘取水”、“摸著石頭過河”、“同心擊鼓”、“動力繩圈”等一項項饒有趣味的活動,很快調動了大家的積極性。團隊協作性的項目,對團隊的默契、凝聚力有很大的要求,團隊的所有學員都必須彼此信任,才能完美的完成這個項目。團建晚宴以篝火晚會為主,輔之煙花表演和拒馬河放燈。篝火的赤焰紅光,映照著大家微醺的臉龐和柔和的目光,彼此享受著這一刻的自在愜意。大家圍著篝火載歌載舞,而或個人,而或團隊,盡展才藝。一時間,尖叫聲和掌聲此起彼伏。歌舞與歡樂相融,篝火與星輝作伴。漂流、竹筏、真人CS是安排在拓展行程第二天的項目。相比真人CS,漂流似乎更有吸引力。全程15公里的水域,柔水清澈見底,周圍青山懷抱,環境甚是優雅。大家兩人一組,乘坐皮劃艇,自己掌握方向,順著蜿蜒的河流順勢而下,跌宕起伏,驚險刺激。這次內容豐富、精彩絕倫的團建拓展活動,不僅釋放了大家生活和工作中的壓力,調節了心態,更激發了泰和人積極進取的精神;提升了團隊應對困難的能力;加強了內部間有效的溝通。相城區野外拓展訓練培訓想甄別團隊競爭力?一次戶外拓展就能看出來。
紅色主題團建——西柏坡之行紅軍,這個名詞無人不知無人不曉,ta創造了中華人民共和國可歌可泣的光輝歷史,ta激勵著一代又一代人奮勇拼搏的堅定決心!穿上新四軍的服裝,參加紅色團建,親身體會一下當年的歲月。讓我們見證紅色精神的傳承與發揚。隊員們已整裝待發,向著前方目的前進,因為自信,才能如此的昂首闊步!到達活動地點——西柏坡紀念館身穿新四軍服裝的我們,在此時此刻,每個人內心油然而生一種莊嚴肅穆的自豪感。在這里,每一個畫面,每一個人物,都是我們應該細細銘記與學習的榜樣。參加紅色主題教育會議,我們在學習中銘記與感恩,并及時合理的應用到工作中。經過了莊嚴而神圣的學習之后,脫下軍裝,開始我們的歡樂的拓展活動。信任背摔——你放心大膽的往下倒,有我們在,一定牢牢接住你,這是來自隊員間的無比信任!蛟龍出海——培養團隊的通力合作,建立規劃團隊流程,極大地提升組織工作效率。獨輪車。小組成員用獨輪車運輸物資,克服道路和身體力量的阻礙,奮力前行,利于培養成員的艱苦奮斗的品質。從莊嚴神圣的紀念館到具有主題教育的會議,再到輕松快樂的拓展游戲活動,每個成員都收獲了不少,在未來奮斗的路上,我們不忘初心,牢記使命!
拓展訓練的課程主要由陸、海、空三類課程組成。水上課程包括:游泳、跳水、扎筏、劃艇等;野外課程包括:遠足露營、登山攀巖、野外定向、傘翼滑翔、野外生存技能等;場地課程是在專門的訓練場地上,利用各種訓練設施,如高架繩網等,開展各種團隊組合課程及攀巖、跳越等心理訓練活動。拓展訓練(亦稱為:拓展培訓、戶外拓展、體驗式拓展、素質拓展等)流程組成如下:團隊熱身。在培訓開始時,團隊熱身活動將有助于加深學員之間的相互了解,消除緊張,建立團隊,以便輕松愉悅的投入到各項培訓活動中去。個人項目:高空個人挑戰。本著心理挑戰比較大、體能冒險嬌小的原則設計,每項活動對受訓者的心理承受力都是一次極大的考驗。團隊項目。團隊項目以改善受訓者的合作意識和受訓集體的團隊精神為目標,通過復雜而艱巨的活動項目,促進學員之間的相互信任、理解、默契和配合。回顧總結。回顧將幫助學員消化、整理、提升訓練中的體驗,以便達到活動的具體目的。總結,使學員能將培訓的收獲遷移到工作中去,以實現整體培訓目標。戶外拓展兒童游樂設備,爆款熱賣,推薦材質,用的舒心。
拓展訓練培訓師的十項修煉(4)四、較強的溝通理念。溝通無處不在。拓展訓練培訓師在培訓過程中,學員出現不滿情緒,可以解決辦法就是溝通。溝通要站在學員的角度考慮問題,要換位思考溝通要建立一種雙贏的理念,有效的溝通始于傾聽。五、激勵他人的能力。拓展訓練培訓師首先應該是一個能夠自我激勵的人,是一名具有積極心態的人,是一位臉上永遠掛滿陽光般微笑的人,是一名具有樂觀、健康向上的個性的人。這樣的魅力型培訓師有影響力、有魔力,能夠激勵他人、激勵團隊。因為只有一個人斗志昂揚的時候,才能夠發揮出個人的比較大潛力和創造力。影響你所在的團隊、影響別人,有活力就能夠做出好成績,你的同伴和團隊有了活力,就可以幫助你更好地完成任務。對于戶外拓展訓練培訓師而言,要想方設法創設激勵的氛圍。六、游刃有余的互動技巧。互動技巧是拓展訓練培訓師掌握的重要的技能之一。講故事、做游戲、案例分析、角色扮演、竟賽等培訓方法,都需要培訓師和學員的互動做支撐。因此,培訓師要掌握互動技巧,營造良好的互動氛圍。例如在培訓中經常用到的贊美與鼓勵方式等等,可以充分調動學員的互動情緒和積極性。 戶外拓展訓練,預定部團建,經典團建,家庭團建,趣味運動會,活動多,燒烤娛樂,餐飲住宿,公園娛樂。姜堰區組織拓展訓練
拓展訓練項目有很多,分為室內、戶外、場地、高空、水上等等。常熟拓展訓練培訓基地
拓展訓練(亦稱為:拓展培訓、戶外拓展、體驗式拓展、素質拓展等)訓練價值拓展訓練的價值良好的團隊精神和積極進取的人生態度,是現代人應有的基本素質,也是現代人人格特質的兩大內涵。在現代社會,人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,才會迸發出耀眼的光芒,拓展訓練應運而生。利用戶外自然環境對人進行培養的戶外訓練方式起源于二戰期間的海上生存訓練,戰后逐漸演變成一種面向現代社會的戶外訓練方式。拓展人的價值觀[積極主動]積極的工作態度和人生態度是拓展精神。樂觀自信,從我做起,環境因我而變;坐言起行,言必行,行必果;從內心關懷客戶;[開拓創新]以開放的心態,應對變化,積極進取。[認真負責]人和事因認真而完美,注重細節是專業化的表現。堅守承諾,積累信用。[協作]各司其職,獨當一面。個人和公司的競爭力來自你不可替代的價值。局部利益服從整體利益;以雙贏的心態創造比較大動力。[共享成功]成功來自每個人的努力和貢獻,成功是協作的結晶;共享成功的經驗,共享成功的好處。但共享不是平均分配,吃大鍋飯。常熟拓展訓練培訓基地
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